Projekt pt. „Zdrowo i ergonomicznie w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Stargardzie” realizowany jest w ramach programu Fundusze Europejskie dla Pomorza Zachodniego 2021-2027 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus, Działanie 6.7 FEPZ Aktywne starzenie się w dobrym zdrowiu, typ 1-3.

Celem głównym projektu jest poprawa stanu funkcjonalnego przez 100% ze 108 osób (101 kobiet, 7 mężczyzn), tj. pracowników/pracownic Wnioskodawcy – Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stargardzie, poprzez działania ukierunkowane na eliminowanie zdrowotnych czynników ryzyka w miejscu pracy w okresie 01.03.2025 – 30.09.2025, dzięki czemu 100% UP (108 osób) będzie kontynuować zatrudnienie u Wnioskodawcy.

Zdrowe nawyki, ergonomia pracy i radzenie sobie ze stresem – szkolenia dla pracowników MOPS w Stargardzie

W ostatnich tygodniach pracownicy Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stargardzie uczestniczyli w cyklu szkoleń poświęconych zdrowiu, ergonomii pracy oraz technikom redukcji stresu. Spotkania miały na celu nie tylko podniesienie kompetencji zawodowych, ale także wsparcie codziennego dobrostanu kadry, która na co dzień mierzy się z wyzwaniami wymagającej pracy w obszarze pomocy społecznej.

W dniach 11.09.2025 r. i 12.09.2025 r. 40 uczestników projektu „Zdrowo i ergonomicznie w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Stargardzie" podczas zorganizowanych w dwóch grupach czterogodzinnych szkoleń miało możliwość poznania technik relaksacyjnych, bardzo przydatnych w sytuacjach stresowych i trudnych - nie tylko w czasie wykonywania obowiązków służbowych ale również w życiu codziennym. 

31 pracowników Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stargardzie w dniach
08.09.2025 r. i 09.09.2025 r. brało udział w specjalistycznych szkoleniach pod hasłem „Podniesienie wiedzy w zakresie zaburzeń i zachowania zdrowia psychicznego”.

W Stargardzie w dniu 06.09.2025 r. przeprowadzono szkolenie dla 10 opiekunek świadczących usługi opiekuńcze dla podopiecznych Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Stargardzie pod hasłem „Podniesienie wiedzy i umiejętności w zakresie pielęgnacji i opieki nad osobami chorymi i z różnymi niepełnosprawnościami z uwzględnieniem zasad bezpieczeństwa, zdrowia i higieny pracy opiekuna”.